收费结构 – 雇主 (公司企业)

我们是“以人为本”的雇佣代表，法律无论您是雇主还是员工都不会改变，而我们的建议也一样。

我们相信每个人都应有寻求司法公正的渠道，不应因为语言能力有限或者财务状况成为获得优质法律建议的障碍。

在雇佣关系问题上，我们提供合理且务实的解决方式，同时并给予您建立良好的雇佣关系所需的知识。

基于公平与道德，我们以透明化的方式公开我们的收费结构:

免费咨询

我们能理解有些时候雇主只需要正确的方向引导就足够了。

因此，我们也为雇主提供免费的初步咨询来讨论雇佣问题。

咨询时，我们的目的是为您提供解决问题所需的方式，以便您可以根据自己的情况来做出明智的决定，并考量是否需要寻求法律代表。

但如果您认为您的情况需要请专业代表，那么您则可以与我们讨论以下选项。

某些情况下，譬如您在雇佣关系问题上需要请代表出席参加会议，或者需要拟定雇佣相关文件，那么我们提供以时计费的服务。

雇佣法律服务的平均收费于时薪300至500纽币加服务税之间，而我们的时薪为200纽币加服务税。

当您不确定您是否能够承担以时计费的收费方式时，固定费用可以是一个很好的选择，这适用于希望能够准确预计法律费用的客户。

根据我们的判断，我们将以“支付您能够负担的费用”为基础进行费用的讨论。